召陵区委党校关于巡察整改情况的通报
日期： 2020-10-14 来源： 点击：
根据区委统一部署，2020年4月10日至5月30日，区委第四巡察组对区委党校进行了巡察，6月18日，区委第四巡察组向区委党校反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。
一、强化主体责任，抓好整改工作部署
收到巡察组反馈意见后，区委党校高度重视，立即召开支部会议，就整改工作进行了全面安排部署。制定了《关于落实区委第四巡察组反馈意见的整改方案》，成立了以常务副校长李强同志为组长，赵春霞、赵琳洁、李武枫为成员的整改落实工作领导小组，对巡察反馈存在的3大方面14个具体问题分别落实到责任人，明确了整改完成时限，将巡察反馈的问题清单建立了整改台账，针对存在的问题逐一对账销号，要求整改不回避问题，立行立改、改出成效，确保事事有回音、件件有着落，严格做到守土有责、守土尽责、靠前指挥，对照整改清单，逐条研究整改举措，逐项督促整改到位。
二、 坚持问题导向，稳步推进整改落实
区委第四巡察组反馈3项14个问题，现已整改14个，通过整改，给予通报批评1人。
（一）关于贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署方面
1.党的领导弱化，贯彻落实上级决策部署不力的问题
整改情况：一是定期开展学习活动，深入学习党的有关理论及党校相关条例，如《习近平在“不忘初心、牢记使命”主题教育总结大会上的讲话》《省市脱贫攻坚推进会议精神》《中国共产党党校（行政学院）工作条例》等内容。通过理论学习，提高了政治敏锐性，使我校党员干部在工作中能够与党的方针政策保持一致，确保区委、区政府的重大决策部署能够不折不扣落实到位。二是深刻强化第一责任人意识，对重点工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。如在党校项目建设上，作为单位主要负责人，对项目的设计、施工等环节，深入参与讨论协调，确保能够按照上级要求高质量如期完成项目建设。三是加大创文工作的推进力度，专人负责、多种形式开展文明建设工作。指定赵路萍同志专门负责创文工作，排出值勤表，严格按创文办要求的时间及路段上路执勤，做到所分包路段地面洁净、车辆停放有序。
2.意识形态责任制落实不到位的问题
整改情况：一是从思想高度重视意识形态工作，一季度至少专题研究一次，一季度向区委宣传部汇报一次意识形态工作。目前我校已专题研究了两次、向宣传部汇报了两次意识形态工作。二是我校把习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神和上级党委对意识形态工作的决策部署纳入了我校理论学习计划，组织了4次意识形态知识学习，分别学习了《坚持马克思主义在意识形态领域指导地位的根本制度》《中国共产党宣传工作条例》《新时代公民道德建设实施纲要》《牢牢把握意识形态工作领导权》。
3.管党治党政治责任缺失的问题
整改情况：一是严格落实一岗双责，细化全面从严治党工作目标和工作责任，切实把管党治党作为重点工作来抓，提升纪律规矩意识、改进工作作风。二是对区委、区政府、纪委等重要文件要及时在全体会上进行学习、通报。
4.党支部战斗堡垒作用发挥不够的问题
整改情况：一是认真学习《支部工作条例》，认真领会《条例》精神，全面掌握《条例》内容，通过系统的理论学习，切实增强了全体党员干部贯彻执行《条例》的思想自觉和行动自觉，确保《条例》中的各项规定得到贯彻执行。二是认真落实“三会一课”制度，每月进行两次集中学习，坚持领导干部上党课制度，深化对党的理论的认识。三是把“三会一课”、组织生活会、民主评议党员与“主题党日”结合起来，严肃党的纪律、规范党内生活。我校与万金镇万金张村召开了“联合主题党日”活动，为村支部送去了党课。
5.脱贫攻坚思想重视程度不够，责任担当意识不强的问题
整改情况：把脱贫攻坚工作当作一项政治任务来对待，指定专人负责扶贫工作，针对帮扶村贫困户的情况制定初步帮扶计划，坚持每周四进村入户，及时了解贫困户家庭生活、心理变动，对其需求有针对性地给予帮助，提高了帮扶成效。
6.旗帜彰显不力，“阵地、熔炉”作用发挥不充分的问题
整改情况：一是对年度重点工作提前进行了部署，将党员干部培训纳入了年度工作计划之中，课程设置、培训时间、调训人员、场地布置、班主任配备等方面的工作都与组织部进行了沟通，课程表、学员管理规定等内容已经确定，但今年受疫情影响，加上目前我校还不具备封闭式办班的条件，今年春季主体班还未开办，但准备工作已经就绪，等条件具备即可开班。二是除党员干部培训外，我校还积极发挥区委党校、行政学院两个“牌子”一套“班子”的作用，积极与统战部进行了对接，着手开展对党外干部的培训，此项工作目前正在沟通中。三是在党校教师自身成长方面，我校积极搭建教师成长平台，加大了对青年骨干教师的培养力度，指导督促青年教师在平时多在单位内部试讲，多到基层讲课，多参加教学比赛，积累教学经验。今年6月份，我校四名教师参加了市委党校举办的“2020年度全市党校系统教学竞赛”，分别荣获了三等奖、优秀奖，同时也学习了先进的授课方法，提升了教学水平。四是在学员管理方面，我校制定了主体班学员管理规定，计划在主体班开办时印发给学员，并将依照管理规定对学员进行严格的培训管理，提升培训成效。
（二）关于聚焦群众身边腐败和不正之风方面
1.文件内容与实际工作严重不符的问题
整改情况：严格审核文件内容，有关会议内容的，会后要按实际情况实事求是地整理会议资料，做好归档，杜绝出现错误。
2.造假现象严重的问题
整改情况：提高思想认识，树立求真务实的工作作风，打消应付心理，力戒形式主义，确保文件的准确性和真实性。
3.调门高落实差的问题
整改情况：一是倡导真抓实干、勇于担当的工作氛围，让党员干部认识到在工作中应当增强本领、脚踏实地，作为领导干部要先把自己摆进去，率先垂范。二是强化监督责任，对作风不扎实、落实不到位、成效不明显的进行问责。
4.财务管理存在廉政风险的问题。
整改情况：一是对财务人员提出了批评，财务人员按要求写出了书面检查，并将此问题在单位全体人员会上进行了通报。二是财务人员已将原来的出差审批表进行了更正，同时要求财务人员严肃认真对待财务工作，完善财务票据、业务流程，严格按《事业单位人员会计制度》等财务制度的要求，做到会计原始凭证的真实、完整等要求，详实处理有关账目。下一步打算组织我校财务人员参加有关财务方面的培训，加强对财务知识的学习，不断提高自身的业务技能，规范财务核算，认真履行职责。三是完善了公车派车登记手续、出车记录等，要求除公务活动外，双休日公车定点停放，节假日期间封存公车。
（三）关于聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面问题
1.主体责任落实不到位、压力传导层层递减的问题
整改情况：一是加强廉政教育，促使单位全体人员严守纪律，干净担当。二是在每个重大节日前对党员干部进行廉政谈话提醒，坚决落实中央八项规定，杜绝节日期间违规违纪行为。在清明节前我校开展了《关于加强清明节期间疫情防控和落实中央八项规定精神监督工作的通知》的专题学习，在“五一”劳动节前组织召开“五一”期间落实中央八项规定精神专题工作会，要求全体人员知敬畏、存戒惧、守底线，共同营造风清气正的节日氛围。
2. 监督执纪缺职缺位的问题
整改情况：一是按照上级要求，尽快配齐配优纪检分管副职，落实纪检监督职责。在区委没有配齐班子的情况下，常务副校长全面负责，并指派了一名党员具体做好我校的纪检监察工作，搞好上下对接，全面做好党校的纪检监察工作。二是积极做好党风廉政建设工作，按照区纪委要求，及时传达有关文件精神，并开展好日常工作。三是完善了单位内部的各项规章制度，包括请销假制度、日常管理分工等，并严格按照制度执行。
3.制度落实有偏差的问题
整改情况：一是严格执行“三重一大”制度，单位的重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金的使用等问题，坚持集体决策，完善议事规则。二是严格落实“民主集中制”和“末位表态制”，坚持集体领导和个人领导相结合，广泛听取意见建议，班子集体研究重要事项、重大问题时，在充分发扬民主的基础上，最后由“一把手”综合集体意见并作出最后陈述表态。三是落实“五不直接分管制度”，但由于目前党校只有一名科级干部，经支部会议研究，暂由常务副校长李强同志代为分管财务工作，单位各项财务支出审批均需其签字后入账，待区委配备好党校班子成员后，由副职分管财务和人事工作。
4、党员教育管理有欠缺的问题
整改情况：一是建立了单位党员的学习制度，制定了学习计划，按要求开展学习活动，提高了党员的政治理论水平。二是严格按照规定发展党员，坚持标准，保证质量，确保将单位的优秀青年人才吸纳到党的队伍中来。三是在规范队伍建设上，突出党支部的政治属性和政治功能，切实加强党员思想政治教育和日常管理，提高党员质量。
三、下一步工作打算
通过对巡察组巡察出的问题进行整改，使我们充分认识到工作中存在的薄弱环节，党校将以此次巡察整改为契机，切实加强党的领导，增强党的建设，落实全面从严治党主体责任，坚持把纪律和规矩挺在前面，把整改融入日常工作常抓不懈，立足长远，巩固成果，以实实在在的整改成效推进我校各项工作。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：0395-2606910；邮政编码：462300；电子邮箱：slqwdx@163.com。
中共漯河市召陵区委党校
2020年10月13日
